Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 38

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 39

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 41

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 42

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_hook.php on line 43

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120

Warning: preg_replace(): The /e modifier is deprecated, use preg_replace_callback instead in ..../vbseo/includes/functions_vbseo_seo.php on line 120
بازی : نقد - برگ 3
  • Empty
  • قاطی کردم
  • مهربون
  • موفق
  • متعجب
  • مریض
  • مشغول
  • معترض
  • ناراحت
  • هیچ
  • کنجکاو
  • کسل
  • گیج شدم
  • گریه
  • پکر
  • اخمو
  • از خود راضی
  • بی تفاوفت
  • بد جنس
  • بد حال
  • خونسرد
  • خواب آلود
  • خوشحال
  • خجالتی
  • خسته
  • دلواپس
  • رنجور
  • ریلکس
  • سپاسگزار
  • سر به زیر
  • شوکه
  • شاد و سر حال
  • عاشق
  • عصبانی
  • غمگین
  • غافلگیر
  • User Tag List

    برگ 3 از 19 نخستیننخستین 12345678910111213141516171819 واپسینواپسین
    نمایش پیکها: از 21 به 30 از 182

    جُستار: بازی : نقد

    1. #21
      سرنویسنده دوم
      Points: 45,990, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience Points
      ضد و نقیض
       
      سر به زیر
       
      iranbanoo آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Nov 2012
      نوشته ها
      1,545
      جُستارها
      25
      امتیازها
      45,990
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      2,572
      از ایشان 3,738 بار در 1,364 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      30 Post(s)
      Tagged
      0 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Alice نمایش پست ها
      بازار رقابت و هم‌پیشی در جمعیت نسوان ، تنها جهت دستیابی به شریک جنسی ِ هرچه
      مرغوب‌تر و آلفاتر گرم و داغ است ؛ مردان ولی فقط بمنظور دستیابی به سکس و آمیزش ِ
      جنسی هم‌پیشی میکنند و نزدیکی با دختران هرچه بیشتر ، برای مردان یک رویکرد بهینه
      جهت ِ پراکنده کردن ژن‌های هرچه بیشتر و کامیابی در زاد‌آوری بوده است !
      آلیس جان من اینطور فکر نمیکنم...
      این نگرش مردانه ایست.زنان و مردان هر دو به دنبال کیس های بهتری هستند و در این راستا با یکدیگر رقابت میکنند.
      من نمیدانم چرا انسان را ماشین فرض کرده ایم؟زنان هم مانند مردان و مردان هم مانند زنان بر سر چیز هایی خاص و کمیاب:)) با یکدیگر رقابت میکنند.
      منتهی بعد از رسیدن به آن متفاوت عمل میکنند.
      مردان باز ممکن است رقابتشان را ادامه دهند اما زنان مادامی که کیس یافته شان را دارند دست از جویندگی تا مدتی برمیدارند.منتهی رقابتشان در اینجا ادامه میابد که زنان دیگر قصد مرد یافته شان را نکند.
      بنا برانی وقتی رفتار زنان را محدود به تئوری های فرگشتیک میکنند زیاد به نظرم کامل نمی آید و فکر میکنم تنها به علت و علل بعضی مسائل میتوان به این تئوری ها چنگ زد.رفتار شناسی انسان آنقدر ملموس و زنده است که نیازی نیست به تئوری های خاص محدودش کنیم

      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Nâxodâ_Mehrbod نمایش پست ها
      بازی شخصی ≠ فشار همه‌ سویِ همبودین[1]
      اگر اینها نامشان بازی های شخصی است پس برای مردان نیز همین است
      اگر فشار ی از جانب اجتماع است که زنان نیز تحت فشاراند.

      زنان از آنجایی که در روابط انتخاب کننده نیستند(که صد البته اینهم مسئله ای مزخرف است) اجبارا برای این رقابت مجبور است از ابزارهای ساختگی و تصنعی برای انتخاب شدن استفاده کند.
      و چه قدر حال بهم زن است این دلبری هایی که لبخند بر لب است اما از صدای خواسته اش را درون خود دفن میکند تا بر اساس معیارها و کلیشه های از پیش تعیین شده نتیجه ی این قمار را ببیند.آنهم در حضور زنانی دیگر که هر یک با کوچکترین مزیتی متفاوت چشمان مردان را به سمت خود میکشانند!!
      و این تنها بر سر یافتن مردان خاص یا آلفا نیست.واقعیت این است که مردان آلفا کم هستند.خیلی هم کم هستند و نمایش آلفا نمایی مردان در برابر دلبری های تصنعی زنانه چیز جز یک بازی دوطرف باخت نیست!!
      منتهی اگر بخواهم از منظر یک زن به قضیه نگاه کنم میبینم که درنهایت این زنان هستند که هزینه بیشتری در این بازی میدهند.گرچه که مردان بیشتر هزینه کنند!!

    2. 2 کاربر برای این پست سودمند از iranbanoo گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      Alice (04-27-2013),sonixax (04-27-2013)

    3. #22
      بازداشت همیشگی
      Points: 47,012, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      بدون وضعیت
       
      هیچ
       
      Alice آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Sep 2012
      نوشته ها
      1,716
      جُستارها
      8
      امتیازها
      47,012
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      2,739
      از ایشان 4,155 بار در 1,601 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      75 Post(s)
      Tagged
      1 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی iranbanoo نمایش پست ها
      آلیس جان من اینطور فکر نمیکنم...
      این نگرش مردانه ایست.زنان و مردان هر دو به دنبال کیس های بهتری هستند و در این راستا با یکدیگر رقابت میکنند.
      ....
      بنا برانی وقتی رفتار زنان را محدود به تئوری های فرگشتیک میکنند زیاد به نظرم کامل نمی آید
      درست است ؛ هردو جنس بدنبال همسرهای شاسته‌تری هستند ، ولی دگرسانی ِ
      این هم‌پیشی (رقابت) میان زن و مرد در این است که مردان دلبستگی بسیاری به
      هایستگی (تایید شدن) از سوی دختران را دارند ؛ دوست دارند همه‌ی دختران کلاس
      عاشقان باشند و از n تا دختر شماره بگیرند (یا بدهند؟)
      به قول فروید (اگر لغزش نکنم) مردان دوست دارند با همه‌ی زنان جهان بخوابند ؛

      اسپرم مردان همانگونه که گفته شد ، هزینه‌ی پایینی دارد ؛ مردان برای کامیابی در
      زاد و زای تنها یک ابزار برای گسترش ژن‌های خود داشتند ؛ سکس ! مردان به سکس
      بی‌تعهد گرایش دارند ولی زنان به سرسپردگی ؛ رویکرد ِ زنان (و ماده‌های جانداران ِ
      دیگر) برای کامیابی در زادآوری «گزینش» میان نرینه‌ها بوده است و این یگانه مرزمند به
      هومن (انسان) نمی‌شود ؛

      رفتارهای زنان ایرانی هم به دلیل میم‌های دایناسوری و پرکامبرینی با زنان فرنگ و همبود
      نوگرا دگرسان است ، شالوده‌ی رفتار زنان ولی یکی است و تنها در آراستگی‌ها یکسان
      نمی‌نماید ! (مردان ایرانی هم میم‌های کهن و واپس‌مانده‌ای دارند ، غیرت ِ بیجای مردان
      ایرانی که زبانزد است ؛ من هنوز هم مردان بسیاری را می‌بینم که "باکرگی" برای ایشان
      از یکمین اولویت‌های پیوند زناشویی‌ست ، تو گویی هنوز در ادوار عرب ِ سوسمارخور سیر
      میکنند)


    4. 2 کاربر برای این پست سودمند از Alice گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      iranbanoo (04-27-2013),sonixax (04-27-2013)

    5. #23
      دفترچه نویس
      Points: 453,429, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      نِشان‌ها:
      Most Popular
      آغازگر جُستار
      سرور خویـشتـن
       
      Empty
       
      Mehrbod آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Oct 2010
      ماندگاه
      لاجیکستان
      نوشته ها
      8,712
      جُستارها
      188
      امتیازها
      453,429
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      12,116
      از ایشان 21,650 بار در 7,581 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      62 Post(s)
      Tagged
      1 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی iranbanoo نمایش پست ها
      آلیس جان من اینطور فکر نمیکنم...
      این نگرش مردانه ایست.زنان و مردان هر دو به دنبال کیس های بهتری هستند و در این راستا با یکدیگر رقابت میکنند.
      من نمیدانم چرا انسان را ماشین فرض کرده ایم؟زنان هم مانند مردان و مردان هم مانند زنان بر سر چیز هایی خاص و کمیاب:)) با یکدیگر رقابت میکنند.
      منتهی بعد از رسیدن به آن متفاوت عمل میکنند.
      مردان باز ممکن است رقابتشان را ادامه دهند اما زنان مادامی که کیس یافته شان را دارند دست از جویندگی تا مدتی برمیدارند.منتهی رقابتشان در اینجا ادامه میابد که زنان دیگر قصد مرد یافته شان را نکند.
      بنا برانی وقتی رفتار زنان را محدود به تئوری های فرگشتیک میکنند زیاد به نظرم کامل نمی آید و فکر میکنم تنها به علت و علل بعضی مسائل میتوان به این تئوری ها چنگ زد.رفتار شناسی انسان آنقدر ملموس و زنده است که نیازی نیست به تئوری های خاص محدودش کنیم


      اگر اینها نامشان بازی های شخصی است پس برای مردان نیز همین است
      اگر فشار ی از جانب اجتماع است که زنان نیز تحت فشاراند.

      زنان از آنجایی که در روابط انتخاب کننده نیستند(که صد البته اینهم مسئله ای مزخرف است) اجبارا برای این رقابت مجبور است از ابزارهای ساختگی و تصنعی برای انتخاب شدن استفاده کند.
      و چه قدر حال بهم زن است این دلبری هایی که لبخند بر لب است اما از صدای خواسته اش را درون خود دفن میکند تا بر اساس معیارها و کلیشه های از پیش تعیین شده نتیجه ی این قمار را ببیند.آنهم در حضور زنانی دیگر که هر یک با کوچکترین مزیتی متفاوت چشمان مردان را به سمت خود میکشانند!!
      و این تنها بر سر یافتن مردان خاص یا آلفا نیست.واقعیت این است که مردان آلفا کم هستند.خیلی هم کم هستند و نمایش آلفا نمایی مردان در برابر دلبری های تصنعی زنانه چیز جز یک بازی دوطرف باخت نیست!!
      منتهی اگر بخواهم از منظر یک زن به قضیه نگاه کنم میبینم که درنهایت این زنان هستند که هزینه بیشتری در این بازی میدهند.گرچه که مردان بیشتر هزینه کنند!!

      سخنانی که از واکاوی باریکِ شما (براه منطق کوانتومی؟) دریافت شد:

      ١. زنان گزیننده نیستند.
      ٢. زنان گزیننده هستند.
      ٣. مردان بیشتر هزینه میکنند. (در چه؟)
      ٤. زنان بیشتر هزینه میدهند. (در چه؟)
      ٥. مردان بدنبال زنان کمیاب هستند.
      ٦. مردان بدنبال زنان ناکمیاب (بیشیاب) هستند.
      ٧. مردان بدنبال زنان کمیاب و ناکمیاب هستند —> مردان بدنبال همه‌یِ زنان هستند.

      به سخن دیگر, مشتی پادگویی بیشتر نبود که همه‌یِ سخنانِ پیشین و دیروزین و بیگمان فردائین اتان در اینباره را زیر پرسش برد!

      تنها بخشهای آبی درست هستند.

      Sticky بجای وادادن در برابر واقعیت تلخ، بهتر است آدمی بكوشد كه واقعیت را بسود خود دگرگون كند و اگر بتواند حتی یك واژه ی تازی را هم از زبان شیرین مادری خود بیرون بیندازد بهتر از این است كه بگوید چه كنم ! ناراحتم! ولی همچنان در گنداب بماند و دیگران را هم به ماندن در گنداب گول بزند!!

      —مزدک بامداد


    6. 2 کاربر برای این پست سودمند از Mehrbod گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      Russell (04-28-2013),sonixax (04-29-2013)

    7. #24
      دفترچه نویس
      Points: 90,825, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      The last militant
      judgmentalist
       
      Empty
       
      undead_knight آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Nov 2012
      ماندگاه
      Hell inc
      نوشته ها
      3,623
      جُستارها
      14
      امتیازها
      90,825
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      9,174
      از ایشان 7,829 بار در 3,090 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      36 Post(s)
      Tagged
      2 Thread(s)
      The Pick-Up Artists’ Alpha-Male Narrative Myth | Evolvify
      این انتقاد از PUA برای پیروان روان شناسی فرگشتیک باید جالب باشه;)
      To ravage, to slaughter, to usurp under false titles, they call empire; and where they make a desert, they call it peace
      Tacitus-

    8. 2 کاربر برای این پست سودمند از undead_knight گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      Alice (04-29-2013),sonixax (04-29-2013)

    9. #25
      بازداشت همیشگی
      Points: 47,012, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      بدون وضعیت
       
      هیچ
       
      Alice آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Sep 2012
      نوشته ها
      1,716
      جُستارها
      8
      امتیازها
      47,012
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      2,739
      از ایشان 4,155 بار در 1,601 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      75 Post(s)
      Tagged
      1 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی undead_knight نمایش پست ها
      این انتقاد از PUA برای پیروان روان شناسی فرگشتیک باید جالب باشه;)
      1. چرا همیشه هر پُست را ده‌ بار می‌فرستی ؟

      2. تو که منتقد PUA نیستی انشاءالسپاگتی ؟

    10. یک کاربر برای این پست سودمند از Alice گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      sonixax (04-29-2013)

    11. #26
      دفترچه نویس
      Points: 90,825, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      The last militant
      judgmentalist
       
      Empty
       
      undead_knight آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Nov 2012
      ماندگاه
      Hell inc
      نوشته ها
      3,623
      جُستارها
      14
      امتیازها
      90,825
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      9,174
      از ایشان 7,829 بار در 3,090 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      36 Post(s)
      Tagged
      2 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Alice نمایش پست ها
      1. چرا همیشه هر پُست را ده‌ بار می‌فرستی ؟

      2. تو که منتقد PUA نیستی انشاءالسپاگتی ؟
      به خاطر فیلتر شکن هاست،دهن آدمو رو سرویس میکنه:))

      من؟البته که منتقدشم،پست ها رو بخون:))البته بزرگترین انتقادات من به مفاهیمی هست که مطرح میکنه نه موثر بودن برخی روش هاش.
      مشکل این هست که توضیح نادرستی برای یک پدیده میده.
      To ravage, to slaughter, to usurp under false titles, they call empire; and where they make a desert, they call it peace
      Tacitus-

    12. یک کاربر برای این پست سودمند از undead_knight گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      sonixax (04-29-2013)

    13. #27
      بازداشت همیشگی
      Points: 47,012, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      بدون وضعیت
       
      هیچ
       
      Alice آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Sep 2012
      نوشته ها
      1,716
      جُستارها
      8
      امتیازها
      47,012
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      2,739
      از ایشان 4,155 بار در 1,601 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      75 Post(s)
      Tagged
      1 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی undead_knight نمایش پست ها
      من؟البته که منتقدشم،پست ها رو بخون:))
      اوهـــ Sorry ؛ منظورم ایــن بـود کـه مُنتَقد هَستی دیـگر ؟

      (از بس فکرم آشفته‌ست که...)


      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی undead_knight نمایش پست ها
      البته بزرگترین انتقادات من به مفاهیمی هست که مطرح میکنه نه موثر بودن برخی روش هاش.
      مشکل این هست که توضیح نادرستی برای یک پدیده میده.
      اصلاً خودشانــــ هَم نمی‌دانند چـه پَـرت و پلایی می‌گویند ؛ سَر و تَه ندارد نقدشان ! :))

    14. 2 کاربر برای این پست سودمند از Alice گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      sonixax (04-29-2013),undead_knight (04-29-2013)

    15. #28
      دفترچه نویس
      Points: 90,825, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      The last militant
      judgmentalist
       
      Empty
       
      undead_knight آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Nov 2012
      ماندگاه
      Hell inc
      نوشته ها
      3,623
      جُستارها
      14
      امتیازها
      90,825
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      9,174
      از ایشان 7,829 بار در 3,090 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      36 Post(s)
      Tagged
      2 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Alice نمایش پست ها
      اوهـــ Sorry ؛ منظورم ایــن بـود کـه مُنتَقد هَستی دیـگر ؟

      (از بس فکرم آشفته‌ست که...)




      اصلاً خودشانــــ هَم نمی‌دانند چـه پَـرت و پلایی می‌گویند ؛ سَر و تَه ندارد نقدشان ! :))
      پس پست هام رو اول بخون بعد پرش مطرح کن :))

      انتقاداتی که اینجا به PUA مطرح شده نه از جهت انتقادات به مفهوم آلفا و بتا هست(که در تاپیک بقلی به بن بست خورده!)نه از جهت نقد موجودیت "بازی" هست(که البته من بعضی عناصرش رو موجود میدونم)بلکه از دید پیامدهاش برای مردان هست(که خب من بعضی هاش رو میپذیرم)ولی من به جز ایرادات دو مورد اول PUA رو برای زن ها هم زیان آور میدونم.
      To ravage, to slaughter, to usurp under false titles, they call empire; and where they make a desert, they call it peace
      Tacitus-

    16. یک کاربر برای این پست سودمند از undead_knight گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      sonixax (04-29-2013)

    17. #29
      سرنویسنده دوم
      Points: 45,990, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience Points
      ضد و نقیض
       
      سر به زیر
       
      iranbanoo آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Nov 2012
      نوشته ها
      1,545
      جُستارها
      25
      امتیازها
      45,990
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      2,572
      از ایشان 3,738 بار در 1,364 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      30 Post(s)
      Tagged
      0 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Nâxodâ_Mehrbod نمایش پست ها
      . زنان گزیننده نیستند.
      ٢. زنان گزیننده هستند.
      چرا همچین پادگویی ای به نگرتان آمد؟!!
      زنان را انتخاب کننده میشناسند اما در واقع اینطور است که مردان با غربال گری زنان را جدا میکنند و انتخاب کننده ی اصلی آنانند!در واقع مردان جوینده اند و بین زنان جدا کن -سوا کن راه می اندازند:)


      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Nâxodâ_Mehrbod نمایش پست ها
      . مردان بیشتر هزینه میکنند. (در چه؟)
      ٤. زنان بیشتر هزینه میدهند. (در چه؟)
      خوب این فرایند جویندگی و انتخاب شدن و انتخاب کردن هزینه ای در بر دارد.
      مردان در این راه بنا به گفته ی خودتان بیشتر هزینه میکنند تا به کیس های مورد نظر خود دست یابند اما زنان در اینکه انتخاب شوند یا نه هزینه ی بیشتری میدهند.خصوصا اینکه در نظر مرد مورد نظر خودشان به حد کافی خواستنی نیایند.

      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی Nâxodâ_Mehrbod نمایش پست ها
      ٧. مردان بدنبال زنان کمیاب و ناکمیاب هستند —> مردان بدنبال همه‌یِ زنان هستند.
      حتی این...؟!!
      برای دیدن سایز بزرگ روی عکس کلیک کنید

نام: 01.jpg
دیدن: 105
حجم: 42.1 کیلو بایت

    18. یک کاربر برای این پست سودمند از iranbanoo گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      sonixax (04-29-2013)

    19. #30
      مدیر تالار
      Points: 424,596, Level: 100
      Level completed: 0%, Points required for next Level: 0
      Overall activity: 0%
      دستاوردها:
      First 1000 Experience PointsGot three Friends
      گاز نگیر!
       
      متعجب
       
      sonixax آواتار ها
      تاریخ هموندی
      Oct 2010
      ماندگاه
      کره ی زمین
      نوشته ها
      9,105
      جُستارها
      110
      امتیازها
      424,596
      رنک
      100
      Post Thanks / Like
      سپاس
      47,087
      از ایشان 15,109 بار در 7,094 پست سپاسگزاری شده است .
      یافتن همه‌یِ سپاسهای گرفته شده
      یافتن همه‌یِ سپاسهای داده شده
      Mentioned
      89 Post(s)
      Tagged
      0 Thread(s)
      گفت‌آورد نوشته اصلی از سوی iranbanoo نمایش پست ها
      حتی این...؟!!
      01.jpg
      این هم یک مردی دنبالش است
      همیشه قبل خواب دو تا شات بزن راحت بخواب!
      دکتر ساسی

    20. یک کاربر برای این پست سودمند از sonixax گرامی سپاسگزاری کرده اند:

      Alice (04-30-2013)

    داده‌های جُستار

    کاربری که سرگرم دیدن این جُستار هستند

    هم‌اکنون 1 کاربر سرگرم دیدن این جُستار است. (0 کاربر و 1 مهمان)

    جُستارهای همانند

    1. دانش ژنتیک، شبیه‌سازی، آینده و اخلاقیات
      از سوی Anarchy در تالار دانش و فندآوری
      پاسخ: 17
      واپسین پیک: 10-09-2012, 10:54 PM

    کلیدواژگان این جُستار

    مجوز های پیک و ویرایش

    • شما نمیتوانید جُستار نوی بفرستید
    • شما نمیتوانید پیکی بفرستید
    • شما نمیتوانید فایل پیوست کنید.
    • شما نمیتوانید پست های خود را ویرایش کنید
    •